1月6日，吴忠市红寺堡劳动力就业服务中心人头攒动、暖意融融，一场聚焦广东优质企业的专场招聘会火热举办。活动通过粤宁劳务协作机制，精准对接3家广东龙头企业，抛出300个多领域就业岗位，以“线下+线上”双模式为求职者与企业搭建高效沟通桥梁。     此次招聘会由红寺堡区就业创业和人才服务中心联合吴忠市就业创业服务中心牵线促成，定向对接广东TCL瑞智（惠州）制冷设备有限公司、惠州光弘科技股...

近日，北京市人力资源社会保障局发布《北京市低空技术专业职称评价试行办法》，聚焦新兴产业发展方向，增设低空技术专业职称。从2026年起，北京市将启动低空技术职称评审，每年开展一次评审，符合条件的专业技术人员可积极报名参评。 设置四个方向，覆盖产业链核心环节 低空技术职称专业紧密贴合北京市产业发展实际，划分低空飞行器研发、低空飞行器制造、低空运行系统建设、低空安全保障四大专业方向，全面覆盖产业链...

为深入实施新时代人才强区战略，全面优化人才发展生态，切实保障高层次人才各项待遇落实落地，进一步凝聚人才、服务人才、留住人才，宁夏回族自治区近日修订印发《自治区高层次人才服务指南》，将各项人才待遇政策系统化、清单化、规范化，实现政策红利精准直达，为宁夏经济社会高质量发展注入强劲人才动能。 《指南》立足宁夏人才发展实际，坚持精准施策、分类保障、优质高效原则，梳理形成标准化办事清单，整合推出职称评...

为进一步规范海南省事业单位公开招聘工作人员笔试工作，海南省人力资源社会保障厅近日印发《海南省事业单位公开招聘工作人员笔试工作规则》。《笔试规则》共三十八条，涵盖总则、组织准备、笔试命题、试卷管理、笔试实施、阅卷、工作纪律和附则等八章，将于2月1日起施行。 在组织准备上，《笔试规则》要求，笔试的形式、科目、时间、地点和成绩计算方法、发布时间及方式应向社会公布。 在笔试命题上，《笔试规则》明确，...

2026年元旦期间，安徽省蚌埠市人社局统筹全市招聘资源，持续开展就业服务系列活动，将招聘服务深度融入文旅商贸场景，让求职者在浓厚的节日氛围中轻松找岗。 元旦当天，两场特色招聘会接连举办，活动采用“线下实体招聘+线上直播带岗”的形式，搭建供需对接桥梁。28家优质企业提供560多个岗位，涵盖制造、服务技术等多个热门行业，让节日氛围与就业热情双向升温。 举办元旦专场招聘会，是蚌埠市人社部门创新“文...

2026年元旦期间，安徽省蚌埠市人社局统筹全市招聘资源，持续开展就业服务系列活动，将招聘服务深度融入文旅商贸场景，让求职者在浓厚的节日氛围中轻松找岗。 元旦当天，两场特色招聘会接连举办，活动采用“线下实体招聘+线上直播带岗”的形式，搭建供需对接桥梁。28家优质企业提供560多个岗位，涵盖制造、服务技术等多个热门行业，让节日氛围与就业热情双向升温。 举办元旦专场招聘会，是蚌埠市人社部门创新...

为深入实施新时代人才强区战略，全面优化人才发展生态，切实保障高层次人才各项待遇落实落地，进一步凝聚人才、服务人才、留住人才，宁夏回族自治区近日修订印发《自治区高层次人才服务指南》，将各项人才待遇政策系统化、清单化、规范化，实现政策红利精准直达，为宁夏经济社会高质量发展注入强劲人才动能。 　　《指南》立足宁夏人才发展实际，坚持精准施策、分类保障、优质高效原则，梳理形成标准化办事清单，整合...

为深入落实就业优先政策，切实提升居民职业技能与创业能力，1月6日，在东西湖区人社局的指导下，临空港人力资源市场于三楼301培训区成功举办了2026年首期育婴员公益技能培训。本次活动特邀高级健康管理师、高级公共营养师、资深育婴员朱淑娟担任主讲，近30名学员参加培训，通过专业技能赋能，为促进辖区居民就业创业和经济发展提供了有力支撑。 课程实用导向，助力居民就业创业能力提升 此次培训紧密对接当前...

近日，枝江市公共就业和人才服务局发布2025年高校毕业生就业服务攻坚行动“成绩单”。数据显示，过去一年，枝江市深入实施“才聚荆楚”工程，加快构建青年友好型就业创业生态，共吸引省内外高校毕业生来枝就业4547人，同比增长5%。全年为614名离校未就业高校毕业生建立实名制帮扶台账，已成功帮助595人落实就业去向，帮扶就业率达96.9%，有力稳住了青年就业基本盘。 枝江市紧抓“才聚荆楚·共建支点”...

近年来，宜昌市西陵区始终聚焦劳动领域风险防范与化解，持续深化并迭代升级“千万服务”专项行动，着力推动劳动关系治理向源头延伸、在基层发力，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态、解决在初始阶段，为区域和谐稳定奠定坚实基础。 深入“千企万户”，精准排查化解矛盾纠纷 西陵区变被动应对为主动服务，组织专业力量下沉一线。一是组建“用工体检队”，由仲裁员、调解员深入园区企业，提供劳动用工法治“体检”，重点围绕调岗...