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信贷审核专业人员
职业编码：2-06-09-04
职业技能等级：无等级
受教育程度：无
职业定义：1.研究分析经营贷款的种类、期限、利率、条件等;2.调查借款人的合法性等因素，核实抵押物、质物、保证人情况，测定贷款风险度;3.进行贷款人偿债能力、获利能力、经营管理、履约情况、发展能力与潜力等方面的等级评定;4.建立和完善贷款质量保全制度，对不良贷款进行分类、登记、考核和催收，并及时进行呆账贷款的核销工作。
职业环境条件：暂无
职业能力特征：暂无
银行清算专业人员
职业编码：2-06-09-03
职业技能等级：无等级
受教育程度：无
职业定义：1.设置清算系统安全密码使用办法，生成本有清算密钥并向上级清算中心申请密钥，向会计柜台颁发和更换密钥;2.接受和审查会计柜台传入的汇划清单等会计凭证，录入清算业务的金额、行名等各要素，复核确认无误后上网发送;3.录入或接收会计柜台传来的查询和查复信息，向会计柜台分发上级清算中心发来的他行查询、查复，确认本行接收的模糊信息并向发报行发出查询;4.监控清算设备运行状况、网络通讯状况、相邻结点工作状态等，与上下联行和有关部门联系，保证清算数据流畅;5.整理、分析需在本行落地的资金计划、电子文件、查询和查复信息，送达有关行处或会计柜台，办理签收、付交接手续;6.与相邻结点进行每日日勾兑和汇差核对，对不符信息向有关行申请明细核对，查明原因并作相应处理;7.结平当日本级清算账户，接受上级行及向所属行发送汇总对账信息，进行日终汇总对账;8.整理、备份和保管纸质档案资料和磁质数据信息。
职业环境条件：暂无
职业能力特征：暂无
银行金融市场业务专业人员
职业编码：2-06-09-02
职业技能等级：无等级
受教育程度：无
职业定义：1.研究、分析国际金融市场发展态势和主要国家的利率、汇率政策;2.利用自有或自筹资金进行自营外汇买卖，或受客户委托进行代客外汇买卖;3.与境内外金融机构进行外币同业拆借、外币同业存借款;4.开展债券买卖及其他相关品种的投资、交易;5.根据外汇账户余额，调入和调出外汇头寸（含外币现钞），进行外汇成交平盘，对冲外汇风险，降低资金使用成本;6.核算所辖行的外汇付款入账头寸，对所辖行和向上级行进行外币存借款的询价和报价，保证辖内结售汇工作正常进行;7.开展人民币资金融通交易和外币投融资、回购业务;8.通过衍生品交易开展金融市场业务及行内其他业务利率、信用、汇率等风险的管理。
职业环境条件：暂无
职业能力特征：暂无
银行国库业务专业人员
职业编码：2-06-09-01
职业技能等级：无等级
受教育程度：无
职业定义：1.制订经理国库政策制度并组织实施;2.为财政部门开设国库单一账户，组织、办理国家预算资金的收纳、划分、留解、退付和支拨业务，编制国库办理的国家预算收入和支出的会计核算报表，统计分析国库资金收支，推广应用财税关库银横向联网系统、国库会计数据集中系统、国库管理信息系统;3.督促检查财政、税务、海关等征收机关以及国库经收处将所收款项及时足额交入国库，协调财、税、库、行的业务关系;4.承担国库现金管理有关工作;5.代理国务院财政部门向金融机构发行、兑付国债，参与制订国债和其他政府债券的发行计划，拟订国债发行、兑付的制度办法;6.组织并监督管理金融机构国债发行、承销、兑付、防伪反假等工作;7.执行国库管理相关制度，在办理预算收支业务中加强审核监督;8.监督财政存款开户和监督检查银行业金融机构代理的国库业务。
职业环境条件：暂无
职业能力特征：暂无
职业技术实训指导专业人员
职业编码：2-06-08-04
职业技能等级：无等级
受教育程度：无
职业定义：1.评估训练对象技术技能基础能力水平;2.制订训练对象实习实训、社会实践、就业准备等计划，编制开发相关技术文件;3.开展技术技能的训练与指导工作，跟踪记录实习实训过程，测评训练结果;4.分析处理实习实训行为数据，评估技术技能训练成效，改进训练方案与指导方法;5.训练竞赛选手的技术技能，指导技能竞赛和社会实践等活动;6.跟踪行业企业新技术、新工艺、新规范，为人才培养方案、技术培训方案的更新与调整提供建议。
职业环境条件：暂无
职业能力特征：暂无
职业信息分析专业人员
职业编码：2-06-08-03
职业技能等级：无等级
受教育程度：无
职业定义：1.进行职业、就业、创业、社会保障等信息采集与传递;2.进行职业、就业、创业、社会保障等信息数据审核和汇总、整理加工;3.进行职业、就业、创业、社会保障等信息数据分析、数据解读;4.研究、应用职业、就业、创业、社会保障等信息，并进行预测预警;5.提供职业、就业、创业、社会保障等信息决策咨询服务;6.发布职业、就业、创业、社会保障等信息，并收集反馈。
职业环境条件：暂无
职业能力特征：暂无
人力资源服务专业人员
职业编码：2-06-08-02
职业技能等级：无等级
受教育程度：无
职业定义：1.研究、分析客户需求;2.调查、诊断客户人力资源管理状况;3.制订、实施客户人力资源招聘、职业指导、人力资源和社会保障事务代理、人力资源培训、人才测评、劳务派遣、高级人才寻访、人力资源外包、人力资源管理咨询、人力资源信息软件服务的服务方案;4.维护客户关系;5.评估方案实施效果。
职业环境条件：暂无
职业能力特征：暂无
人力资源管理专业人员
职业编码：2-06-08-01
职业技能等级：无等级
受教育程度：无
职业定义：1.编制单位人力资源发展规划和年度计划，进行定员定额和工作岗位分析;2.建立人员绩效考核体系，制订标准，组织实施绩效考核;3.制订、实施单位人员招聘、甄选和配置计划;4.制订单位人员职业生涯发展规划和职业技能开发计划，组织培训活动;5.制订、实施单位人员薪酬福利和激励保障方案;6.协调、处理单位内部的劳动关系;7.进行组织文化建设。
职业环境条件：暂无
职业能力特征：暂无
不动产确权登记专业人员
职业编码：2-06-07-17
职业技能等级：无等级
受教育程度：无
职业定义：1.制订地籍调查和确权登记技术方案，组织实施和指导地籍调查、权属核实、地籍测绘等内外业务;2.开展不动产和自然资源确权登记审核登簿业务，指导登记窗口开展事务性工作;3.提供不动产和自然资源权属争议调处方案，组织实施权属争议调处活动;4.开展不动产和自然资源确权登记信息数据的采集与集成、建库与管理、分析与应用、共享与保护;5.接受委托，开展地籍调查、权属确认、权属争议调处和不动产登记登记申请办证等代理业务;6.进行不动产和自然资源确权登记相关法律法规和业务咨询服务。
职业环境条件：暂无
职业能力特征：暂无
技术经理人
职业编码：2-06-07-16
职业技能等级：无等级
受教育程度：无
职业定义：1.收集、储备、筛选、发布各类科技成果信息，促进交易各方建立联系;2.为技术交易各方提供技术成果在科技、经济、市场等方面评估评价、分析咨询、尽职调查、商务策划等服务;3.为交易各方提供需求挖掘、筛选、匹配和对接等服务;4.编制科技成果转移转化实施方案、商业计划书、市场调查报告等，开展可行性研究论证;5.组织各类资源促进技术孵化、熟化、培育、推广和交易;6.提供科技成果转移转化和产业化投融资相关服务;7.提供科技成果转移转化知识产权导航、布局、保护和运营等服务。;8.提供科技成果转移转化合规审查、风险预判、争端解决等法律咨询服务。
职业环境条件：暂无
职业能力特征：暂无
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